目录
一、工作计划 ............................................................................................ 3 二、企业概况 ............................................................................................ 4 三、人力资源战略规划 ............................................................................ 5 四、工作分析 .......................................................................................... 15
高层 ..................................................................................................................................... 15 中层 ..................................................................................................................................... 18 基层 ..................................................................................................................................... 24
五、招聘计划 .......................................................................................... 27 六、岗位评估 .......................................................................................... 32 七、绩效考核系统 .................................................................................. 35
三、课程设计选题原则根据《人力资源管理》课程中的“职务分析”的理论,结合某个企业的实际情况 进行分析,最后要形成《工作分析说明书》 。 四、课程设计内容 1、...
湖南工程学院 《人力资源管理》(Ⅰ)课程设计报告 系 部: 应用技术学院 班 级: 人力 1081 学号: 201013150121 姓 名: 唐玉婷 指导老师: 张世免 完成日期: ...
湖南商学院北津学院人力资源课程设计 1、组织构架 从公司战略出发重新制定构思组织结构,Z 企业由原来的 4 个部门 变更为市场部,经理办公室,营运部,财务部,管理部...
人力资源管理课程设计_管理学_高等教育_教育专区。人力资源管理课程设计课题一 公文处理备忘录一 涉及领域:员工激励、管理沟通、员工关系等领域。 一、相关理论 (一...
湖南工程学院 《人力资源管理》(Ⅰ)课程设计报告 系 部: 应用技术学院 班 级: 人力资源管理 1000 学 号: 201013100000 姓 名: 肖小丽 指导老师: 李艳 完成...
人力资源管理课程设计日志 1、学习内容学习了人力资源规划的内容。 人力资源规划(Human Resource Planning,简称 HRP)是一项系统的战略工程,它以企业发展 战略为指导,...
人力资源管理课程设计:哈药集团_管理学_高等教育_教育专区。本文主要对哈药集团的人力资源管理系统进行了相关设计,旨在为学习课程设计者提供一定的帮助。I作者...
人力资源管理课程设计_管理学_高等教育_教育专区。为了积分人力资源管理课程设计学号:4108000177 学号: 姓名:林英杰 专业:工商企业管理 08B 姓名: 专业: 案例一( ...
人力资源课程设计总结_人力资源管理_经管营销_专业资料。人力资源课程设计总结、人力资源学习心的、人力资源管理学习心得体会人力资源管理实训总结在一些大型的公司, 已经...
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