工伤事务办理流程
特别注意:第二次住院要提前向劳动局提出申请,否则住院费用不予以报销。 工伤申报材料,需用黑色笔写,否则重写。
一. 申报工伤所需提供的材料
1. 职工工伤认定申请表一份(需用工单位及用人单位共同盖章,要盖公司的公章,人力资源部的章不可以)。
2. 事故见证人笔录一份(需粘贴事故见证人的身份证复印件)。
3. 领航派遣有限公司和业务单位签订的劳务派遣协议原件及复印件各一份。
4. 受伤员工的身份证复印件。
5. 受伤职工最近一期的劳动合同书原件及复印件各一份。
6. 医院开具的疾病诊断书(职业病诊断鉴定书)(需加盖医疗专用章或医务处章)原件及复印件各一份。
7. 医院病历原件及复印件各一份。
8. 如果是交通事故的话,一定要有交警出具的“交通事故认定书”原件(如果暂时没有“交通事故认定书”的话,那就要先去工伤处203室顾科长那里先办理工伤延期申报申请备案手续)。
9. 南京市劳动和社会保障局工伤认定单位提供证据、材料清单一份。
10.工伤认定申请基本情况表一份。
11.如果是上下班发生的交通事故,必须要有“上下班线路图”和“作息时间表”(作息时间证明)。
12.如果是骨折的话,要有“拍片报告单”(纸制的)。
13.如果是驾驶摩托车的话,要有摩托车的驾驶证和行驶证。(如果是无牌、无照,又是在交通事故中负主要责任的话,多半是不能认定为工伤的,但是可以先进行申报工作。)
14.如果进行了住院治疗的话,还应有医院出具的“出院记录”。
15.如果是单位组织员工参加足球比赛,需要有①单位足球比赛的通知(已此证明有这么回事情)。②公司与公司之间进行的比赛才能算是工伤,(如中国银行跟建设银行两个公司之间进行的比赛),如果是公司内部进行的比赛则不可以认定为工伤。(工伤处说如交通银行的南京支行跟交通银行的扬州支行之间进行的比赛,也是可以的。)
16.被火车撞伤,不需要交通事故认定书,但要有事故见证人笔录。
17.如果是工作中被打,要有公安局的报警记录。
注:用工单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日的规定时限内,及时为本单位工伤人员向南京市工伤保险结算管理中心提出工伤认定申请。如用人单位为本单位工伤人员提出工伤认定申请时间已超过30日申请时限的,在此期间(是指从事故伤害发生之日或者职业病确诊之日起到劳动保障行政部门受理工伤认定申请之日止)发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
如用人单位因各种原因不能在规定的30日申请时限内为本单位工伤伤人员提出工伤认定申请的,必须要在上述规定的30日时限内,向工伤保险处提交书面申请报告并填写《工伤认定延期申报申请表》,经同意后申请时限可以适当延长。
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