学海网 文档下载 文档下载导航
设为首页 | 加入收藏
搜索 请输入内容:  
 导航当前位置: 文档下载 > 所有分类 > 经管营销 > 企业管理 > 中国移动企业文化

中国移动企业文化

中国一定企业文化

中国移动企业文化

一、序

中国移动的成长是一个不断自我超越的历程。回首过去,我们踏着快速、坚实的步伐,坚持“服务与业务领先”,以“争创世界一流通信企业”为目标,创造了移动通信事业大发展的辉煌;展望未来,中国移动将以“做世界一流企业”为己任,努力实现从优秀到卓越的新跨越。

卓越的企业建筑于卓越的企业文化。纵观中外企业的发展史,成功的企业大都拥有独具特色的企业文化。优秀的企业文化是企业的灵魂,是企业长盛不衰的根基,建立并贯彻一套清晰的价值理念,是企业基业常青的灵魂。2005年中国移动提出“培育先进企业文化、锤炼持久核心能力、塑造卓越企业形象”三大措施作为“从优秀到卓越”战略的重要举措,就是要使企业文化成为推动企业发展、实现新跨越的动力源泉,凝聚企业的精神力量,建立具有中国移动特色的文化理念体系,明确中国移动人的价值观。 中国移动的企业文化建设,经历了一个“实践、认识、再实践、再认识”的不断进步、提升的过程。2005年,中国移动对企业成立以来的历程进行了全面回顾,深刻总结了企业发展实践中凝聚并凸显出来的文化品质和文化内涵,以继承和创新为方针,经过全集团上下反复酝酿和讨论,最终整合、提炼成中国移动追求卓越的企业文化理念体系。

中国移动企业文化理念体系由核心价值观、使命、愿景三部分构成。

中国移动企业文化

核心价值观阐述了“我们是谁,我们的信仰是什么”,反映了企业及其每一个成员共同的价值追求、价值评价标准和所崇尚的精神;使命表达了“我们的事业”是什么,其内涵表达了企业存在的根本目的和原因;愿景说明了“我们的目标”是什么,是企业在一定阶段内期望达到战略目标和发展蓝图;核心价值

第1页

TOP相关主题

  • 中国移动企业文化试题
  • 移动企业文化
  • 中国移动
  • 中国移动的企业文化
  • 企业文化理念标语
  • 企业文化培训
  • 企业文化用语
  • 中国联通企业文化

我要评论

相关文档

  • 中国移动企业文化及常识

    企业文化 填空: 填空: (以塑造中国移动 1。中国移动企业文化理念体系的总体原则: 以塑造中国移动“追求 中国移动企业文化理念体系的总体原则: 以塑造中国移动“ (...

  • 移动_企业文化_试题

    移动_企业文化_试题_管理学_高等教育_教育专区。中国移动企业文化理念体系由哪三部分组成? 答:中国移动企业文化理念体系由核心价值观、使命、愿景三部分组成。 ...

  • 中国移动 企业文化

    面对新时期的机遇和挑战, 中国移动企业文化将与时俱进, 紧密围绕 “(从优秀到卓越)” 的新跨越战略,全面深入推动文化管理,增强国际竞争力和国际影响力,促进中国...

  • 中国移动考试题库:企业文化知识三

    中公金融人—中国移动招聘网 2014 年中国移动考试试题——企业文化知识三 2015 中国移动校园招聘各省自主安排考试,考试分为笔试和面试。考试内 容包括行测、英语,...

  • 中国移动企业文化

    中国移动企业文化_计算机软件及应用_IT/计算机_专业资料。文化是企业的核心竞争力,是中国移动做大做强的源泉,PPT对移动文化进行了全面介绍,很有指导价值。...

  • 中国移动企业文化研究

    中国移动文化:从优秀到卓越的跨越 中国移动文化: 学习指导: 学习指导: 中国移动通信集团公司(简称“中国移动”),于 2000 年 4 月成立,是国 内唯一专注移动通信...

  • 中国移动企业文化

    企业文化 中国移动核心理念: 核心价值观:正德厚生 臻于至善 使命:创无限通信世界 做信息社会栋梁 愿景:成为卓越品质的创造者 安徽公司工作文化: 正直包容 坚韧致远...

  • 中国移动企业文化

    中国移动企业文化_企业管理_经管营销_专业资料。企业文化培训,企业文化介绍,励志激励中国移动企业文化重庆移动城区三分公司 中国移动通信的发展回顾 ? 1987年11月18...

  • 中国移动企业文化

    中国移动企业文化_广告/传媒_人文社科_PPT专区 暂无评价0人阅读0次下载举报文档 中国移动企业文化_广告/传媒_人文社科_PPT专区。...

  • 中国移动企业文化题库

    1、中国移动的核心价值观是:正德厚生 臻于至善; 2 中国移动企业使命是:创...文化建设; 5、 “三横十六纵”工作机制中“三横”即区公司、各单位、 基础...

站点地图 | 文档上传 | 侵权投诉 | 手机版
新浪认证  诚信网站  绿色网站  可信网站   非经营性网站备案
本站所有资源均来自互联网,本站只负责收集和整理,均不承担任何法律责任,如有侵权等其它行为请联系我们.
文档下载 Copyright 2013 doc.xuehai.net All Rights Reserved.  email
返回顶部